Asesoría Laboral

 

El asesoramiento profesional de calidad y adecuado a las necesidades de cada caso específico es fundamental en el ámbito laboral. Disponer de asesoramiento laboral a largo plazo permite un gran ahorro a la empresa, permitiendo acceso a ayudas, bonificaciones y subvenciones y garantizando la tranquilidad de cumplir las exigencias de la normativa laboral.

En este ámbito, AVA ASESORES realiza los siguientes servicios:

  • Asesoramiento en la política de contratación de la empresa, así como en la aplicación de los correspondientes Convenios Colectivos y normas laborales. Información actualizada sobre el Estatuto de Trabajadores y demás normas laborales aplicables.
  • Preparación de Contratos de Trabajo: altas, bajas y modificaciones laborales en SEPE  y Seguridad Social. Prórrogas y preavisos para el vencimiento de contratos.Guia_Contratos.pdf (1,9 MB)
  • Contratos y retribución de directivos.
  • Altas y bajas de trabajadores autónomos, empleados del hogar, representantes de comercio, etc.
  • Elaboración de nóminas y cotizaciones de la Seguridad Social.
  • Presentación trimestral y anual de los Modelos de I.R.P.F. 111 - 190.
  • Tramitación de incapacidad transitoria.
  • Asistencia ante Seguridad Social, formulación de recursos de reposición y administrativos ante Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Atención de requerimientos de Seguridad Social.
  • Asistencia, defensa, contestación a liquidaciones y recursos por inspecciones laborales.
  • Ayudas, bonificaciones, deducciones y subvenciones para la contratación de empleados.Guia_Bonificaciones.pdf (202,8 kB)
  • Capitalización de la prestación del paro.
  • Expedientes para la tramitación de jubilación, viudedad, orfandad, invalidez, convenios especiales, etc.
  • Inscripción de empresas en la Seguridad Social y tramitación de modificaciones (cambios de administradores, nuevos códigos de cuentas de cotización...).
  • Certificaciones de retenciones y comunicación de datos al pagador.
  • Cálculo de indemnizaciones por despido.
  • Certificados de vida laboral. Certificados de estar al corriente de pago de IVA e I.R.P.F .
  • Expedientes de Regulación de Empleo - ERE.
  • Liquidaciones, cartas de despido y sanciones.
  • Suspensión temporal de contratos de trabajo.
  • Reducción de jornada laboral.
  • Extinción de contratos de trabajo.